Размер шрифта: A A A Цвет сайта: Кернинг: АА АА АА Картинки

 

АДМИНИСТРАЦИЯ ТИМСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

Тимского района Курской области

Меню

 

Тимский район

  • Поселок Тим
  • Барковский сельсовет
  • Быстрецкий сельсовет
  • Выгорновский сельсовет
  • Ленинский сельсовет
  • Погоженский сельсовет
  • Становской сельсовет
  • Тимский сельсовет
  • Успенский сельсовет

Календарь

<< < Август 2019 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 31  
Пред След Страница:

Прокуратура Тимского района добивается п…

25-06-2020 Просмотров:74 Прокуратура сообщает Super User - avatar Super User

В соответствии с действующим законодательством одним из основных принципов бюджетной системы Российской Федерации является принцип открытости. Он предполагает обязательное опубликование в средствах массовой информации сведений об утвержденных бюджетах и отчетов...

Подробнее »

Прокуратура Тимского района в судебном п…

17-06-2020 Просмотров:83 Прокуратура сообщает Super User - avatar Super User

Прокуратурой Тимского района выявлены нарушения трудовых прав работников администрации Погоженского сельсовета Тимского района и Погоженского сельского дома культуры. Установлено, что работники администрации и дома культуры не получили заработную плату за апрель...

Подробнее »

Конкурс социальной рекламы «Вместе проти…

21-05-2020 Просмотров:105 Прокуратура сообщает Super User - avatar Super User

В 2020 году Генеральная прокуратура Российской Федерации выступила организатором  Международного молодежного конкурса социальной антикоррупционной рекламы «Вместе против коррупции!».          Конкурсантам в возрасте от 14 до 35 лет предлагается подготовить антикоррупционную социальную...

Подробнее »

Пропал ребенок

Я хотела бы перед уходом в декрет уйти в отпуск, однако в кадровой службе мне сказали, что отпуск мне не положен, так как я проработала в организации 4 месяца, так ли это?

Отвечает помощник прокурора Тимского района С.В. Васильева.

 

 

Ваша кадровая служба не права.

Согласно ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

В соответствии со ст. 122 ТК РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен женщинам перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него.

Яндекс.Метрика